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国有企业建立现代企业薪酬制度的必要性浅析

2003-12-25分类号:F276.1

【作者】初铭畅  马克立  孙红霞
【部门】辽宁工学院  吉林大学管理学院  吉林大学管理学院 讲师   教授   讲师
【摘要】本文通过分析国有企业薪酬制度的弊端,指出建立科学、有效的现代企业薪酬制度已迫在眉睫。
【关键词】薪酬  工作评价  市场均衡工资
【基金】
【所属期刊栏目】工业技术经济
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