入世后两岸四地人才资源投入产出模型理论分析
2003-10-25分类号:F249.2
【部门】西安交通大学 国立华侨大学经济管理学院 工商管理专业 副教授
【摘要】人力资源是最重要的生产要素,两岸四地人才流动极其频繁,入世后这种趋势进一步 加剧,可以尝试建立中华地区人力资源投入产出模型,用于分析两岸四地经济、社会、人口等关系,从 而为中华区域经济发展发挥更大作用。
【关键词】入世后 中华 人力资源 投入产出模型 应用
【基金】国家社会科学基金项目(02CJY002)研究成果之一; 福建省教育科学课题(03SJY03)研究成果之一
【所属期刊栏目】工业技术经济
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