我国劳动争议的发展变化与劳动关系的调整
2003-02-18分类号：F249.26
【部门】中国人民大学劳动人事学院 北京 100872
【摘要】一、劳动争议现状分析和考察 1.调解委员会受理案件的数量及成功处理争议数量逐年减少 劳动争议发生后,当事人可以选择先向企业劳动争议调解委员会申请调解,经调解不成,再向仲裁委员会申请仲裁;也可以选择直接向仲裁委员会
【关键词】劳动关系 劳动争议 仲裁委员会 调解委员会 集体谈判 三方协商 三方机制 劳动统计 保险福利 集体合同
【基金】
【所属期刊栏目】经济理论与经济管理
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