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建立“421”机制 激活人力资源——东风汽车悬架弹簧公司加大激励专业技术人员的做法与分析

2002-01-25分类号:F279.26

【作者】胡永福   邱升亮   叶桓
【部门】
【摘要】
【关键词】人力资源  专业技术人员  汽车悬架  工资分配制度  薪酬分配  第二汽车制造厂  人才流失现象  乘用车  结构工资制  人才竞争  
【基金】
【所属期刊栏目】中国劳动
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