【摘要】股票期权制是国际上广为采用的解决经营者长期激励问题的一种有效机制 ,但是要清醒地认识到我国目前尚不完全具备实施股票期权制的条件 ,然而作为一种好机制进入我国企业是迟早的事。因此 ,要锐意改革 ,积极探索 ,为我国企业早日实施创造有利的环境条件 ,同时借鉴他人 ,创造自我 ,在股票期权计划设计方面力求符合我国国情