【摘要】随着我国成为WTO成员国 ,企业的国际化经营已是不可逆转的潮流 ,国企在外部环境、管理素质、人才等方面面临着严峻的挑战。为此 ,国企必须从管理技术、激励机制、技术创新、企业文化、资源管理和发展战略管理等方面进行深刻变革 ,以应对这些挑战。