【摘要】本文分析了我国企业并购的动因,与国外成熟的市场化相比,具有大多是基于"指导"基础上,而非"市场驱动"、并购尚处于较低层次的特点。同时,在探讨并购后整合时,指出了目前尚存的公司治理结构不清、文化冲突和利益调整难以协调的问题。