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e时代企业薪酬制度创新
2002-02-25
分类号:F244
【作者】
康杰
【部门】
上海同济大学社会科学系 上海200092
【摘要】
【关键词】
企业薪酬制度 e时代 薪酬设计 团队目标 期权激励 工资系数 斯坎伦计划 企业组织 年度奖金 工资结构
【基金】
【所属期刊栏目】
管理现代化
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