【摘要】当前关于人才集聚问题的研究已引起学术界及实业界的广泛关注。从已有研究文献看,似乎都与市场信息完全这一假设相联系。然而,现实中的大量问题与此假设相悖。本文在阐述市场信息不完全、不对称的基础上,分析揭示了影响人才集聚的更深层原因,并提出政府、企业及相关部门必须高度重视羊群行为这一结论。