【摘要】作为国有企业的两个独立部门，纪检监察与内部审计间存在着重复监督、各自为政等问题，监督模式分散削弱了整体监督效能。基于此，本文聚焦纪检监察和内部审计的监督第一职责，打造有效的联动工作机制，从沟通会商机制、资源整合机制、联动处置机制、成果共用机制四方面出发，以协同作战的形式发挥1+1>2的协同监督效应，形成齐抓共管合力。理论联系实际，依托于国有企业展开详细分析，通过实施四个协同监督机制，加强信息交流与沟通，整合监督资源，有序协调配合监督力量，避免监督盲区与死角。文章通过协同监督机制，充分发挥两个监督主体“前哨站”“探照灯”的作用，及时发现和预防国企的腐败行为。