【摘要】以在职消费为切入点，选取2010—2021年A股上市公司作为研究样本，考察数字化转型的公司治理效应，实证检验发现企业数字化转型程度和在职消费之间存在倒U型关系。进一步研究发现，缓解信息不对称和管理层过度自信是其作用路径。当样本为非国有、聘请非四大会计师事务所出具审计报告、所属产品市场竞争程度较低、非制造业、非高科技行业、劳动密集型行业、位于互联网发展较快城市以及经济欠发达地区的企业时，两者的倒U型关系更显著。