数字化转型对跨国企业创新绩效的机制研究
2023-06-18分类号:F49;F276.7;F273.1;F832.51
【部门】武汉理工大学安全科学与应急管理学院 湖北文理学院政法学院
【摘要】全球数字经济时代,新兴经济体跨国企业的数字化转型成为学界和业界关注的焦点。本文从组织学习视角出发,结合中国上市跨国企业2010—2019年的数据样本,对新兴经济体跨国企业的数字化转型如何影响创新绩效展开研究。通过研究发现,数字化转型能够提升跨国企业的创新绩效,吸收能力正向中介数字化转型与创新绩效二者间的关系。本文的研究发现不仅揭示出数字化转型与创新绩效间的关系,而且为二者间的关系提供了可行的解释机制——吸收能力。因此,对于新兴经济体跨国企业来说,要想在数字经济时代实现技术超车,一方面需要重视企业的数字化转型,另一方面需要提升自身的吸收能力。
【关键词】数字化转型 新兴经济体 创新绩效 吸收能力 组织学习
【基金】国家自然科学基金青年项目“二元绩效反馈对海外市场扩张及国际化绩效的影响研究”(项目编号:72102172);; 国家社科基金艺术学项目“文化认同视域中的国家文化资源跨国应用路径研究”(项目编号:21BH153)的资助
【所属期刊栏目】宏观经济研究
文献传递