【摘要】基于组织冗余的三个维度，分别探讨可利用冗余、可恢复冗余、潜在冗余、吸收能力与创新质量的关系，并以230家中国高技术企业为样本进行实证检验。研究发现，随着可利用冗余和潜在冗余的增加，高技术企业创新质量呈现先降后升的趋势。相反，随着可恢复冗余的增加，高技术企业创新质量呈现先升后降的趋势。此外，吸收能力对可恢复冗余与创新质量存在显著的正向调节效应，对可利用冗余与创新质量存在负向的调节效应，对潜在冗余与创新质量存在不显著的调节效应。