【摘要】1998—2007年间我国规模以上制造业企业劳动收入份额大幅下降。理解这一下降的原因对我国收入分配至关重要。本文发现1998—2007年间我国制造业劳动收入份额下降的72.49%可以由企业内效应解释，即企业需求提升使企业为增加生产规模而进行生产技术和生产方式的调整，这种调整形成企业对资本的内生偏好。由此，企业生产中资本劳动比上升，劳动收入份额降低。本研究揭示了企业规模扩张与初次分配公平之间的权衡，对我国制定最优的再分配政策有积极意义。