【摘要】本文以国有企业行为对照CPTPP第17章中的“非歧视待遇”和“商业考虑”条款，找出差距和差异。从我国国情出发，应辩证地看待这些差距和差异，研究制定国有企业改革政策，推动我国经济高质量发展和中国式现代化行稳致远。