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高管股权激励与企业双元创新投资:影响与机制

2022-09-30分类号:F272.92;F273.1

【作者】王新红  曹帆  
【部门】西安科技大学管理学院  
【摘要】创新是企业核心竞争的重要来源。从双元创新视角,以2014—2019年A股上市公司为样本,检验高管股权激励对企业双元创新投资的影响效应和作用机制。研究发现:从影响效应来看,实施股权激励能够提升企业的双元创新投资水平。但股权激励强度对双元创新投资的影响效应存在差异,随着股权激励强度的增加,股权激励与探索式投资呈现显著的倒U型关系,而与利用式创新投资呈现正向线性关系。从作用机制来看,股权激励是通过风险承担效应“、金手铐”效应两个可能的渠道影响企业的探索式创新投资;股权激励能够通过“金手铐”效应影响企业的利用式创新投资,但股权激励的风险承担效应对利用式投资的中介作用不显著。
【关键词】股权激励  双元创新  风险承担  高管团队稳定性
【基金】国家社会科学基金项目(项目编号:17BGL060);; 陕西省会计学会科研项目(项目编号:SKX201710);; 陕西省软科学项目(项目编号:2020KRM083);; 陕西省社会科学基金项目(项目编号:2021R033)
【所属期刊栏目】财会月刊
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