【摘要】文章认为,国有大中型企业活力不足,主要表现为缺乏市场应变力、技术开发力和内在凝聚力。缺乏活力的政策原因,一是经济政策缺乏稳定性和连续性,二是政策本身不够衔接和配套,三是经济政策传导机制受阻。解决这一问题,必须以企业为基点,积极转变政府职能;必须制定科学的企业政策,同时健全监督体系,保障政策的贯彻执行。