标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词

超额商誉、薪酬激励与企业风险承担

2022-01-14分类号:F832.51;F275;F272.3;F272.92

【作者】谭跃  汪伶洁  
【部门】暨南大学管理学院  
【摘要】近年来,我国上市公司并购活动日益频繁,随之而来的商誉资产急剧增长并不断累积,商誉泡沫逐渐成为资本市场研究中广泛讨论的话题。以2010—2019年沪深A股上市公司为样本,检验超额商誉对企业风险承担的影响。实证结果表明,超额商誉对企业风险承担水平具有显著的负向影响。进一步研究发现,高管薪酬激励对二者之间的负向关系具有正向调节作用,且主要存在于非国有企业中。文章不仅丰富了超额商誉与企业风险承担领域的相关研究,同时研究结论也为上市公司并购决策和投资者等资本市场参与者更好地理解商誉泡沫带来的经济后果以及高管薪酬激励体制改革提供一定的参考。
【关键词】商誉泡沫  超额商誉  薪酬激励  风险承担
【基金】广东省社科规划项目“岭南文化、企业家精神与投融资行为偏好研究”(GD18CGL04)
【所属期刊栏目】会计之友
文献传递