基于CEO权力异质性的盈余管理与预算松弛
2022-01-28分类号:F275;F832.51;F272.91
【部门】重庆理工大学会计学院
【摘要】预算管理是企业财务管理的重要政策工具之一,而预算管理效率和效果则受到预算松弛等因素的影响。以2012~2019年我国A股上市公司为研究对象,基于替代效应假说,探究盈余管理和预算松弛两者之间的关系,结果表明:盈余管理与预算松弛负相关;与国有企业相比,二者之间的关系在非国有企业中更加突出。在此基础上,进一步分析在CEO权力异质性下盈余管理和预算松弛之间是否还存在替代效应,结果表明:CEO权力越大,盈余管理和预算松弛之间的替代效应越强;相比于国有企业,CEO权力的调节效应在非国有企业中更加明显。
【关键词】CEO权力 盈余管理 预算松弛 预算治理 替代效应
【基金】国家社会科学基金项目“松弛治理视角下国有资本经营预算微观衔接机制优化研究”(项目编号:19XGL006);; 重庆市社会科学规划项目“松弛治理视角下地方国有资本经营预算优化研究”(项目编号:2017QNGL54);; 重庆理工大学研究生创新项目(项目编号:clgycx20203099)
【所属期刊栏目】财会月刊
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