【摘要】推动京津冀协同发展是中共中央、国务院在新的历史条件下做出的重要战略部署。目前，与长三角、珠三角等发达地区相比，京津冀协同发展水平相对较低，京津冀三地间经济社会发展差异仍较大。河北省自身的经济赶超和跃升需要构建一种选择广泛、载体众多、成本低廉、效益彰显、资源配置灵活的人才柔性引进、共享和使用机制，使得多方充分共享人才价值，且能够在推动区域经济社会发展上实现互利共赢，即人才柔性共享。关于人才柔性共享与京津冀协同发展这一新命题，陈亮、石晓飞合著的《京津冀人才柔性共享机制研究》(人民出版社出版)作了较全面深入的研究。