企业数字化创新实现的跨层机制模型
2021-12-10分类号：F270.7
【部门】首都经济贸易大学工商管理学院 清华大学经济管理学院 中国矿业大学(北京)管理学院
【摘要】基于理论研究和文献分析,提出企业数字化创新实现的跨层机制模型。在该模型中,影响企业数字化创新包括基于生态层和企业层的跨层次投入要素、数字化能力的中介作用、外部环境与组织文化的调节作用。为未来的实证研究夯实理论基础,同时对企业数字化创新实践提供重要的管理启示。
【关键词】数字化创新 跨层投入 数字化能力 组织文化 外部环境
【基金】国家自然科学基金面上项目“企业数字能力的结构测量、组态前因及其对创新的影响机制研究”（72172097）;国家自然科学基金青年项目“技术并购的门槛效应：基于吸收能力与整合程度的研究”（71602127）;; 教育部人文社会科学重点研究基地项目“中国企业基于出口的技术学习”（17JJD630004）
【所属期刊栏目】科技管理研究
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