【摘要】日本企业经营制度的转换，不能以损害企业效率、经济增长和国民利益为代价，而应该根据客观环境的变化，对那些不适应经济发展的经营制度进行转换，其主要变化方向是逐渐从“生产者逻辑”向“消费者逻辑”转换化同时转换原有的雇佣制度。