CEO名校经历、过度自信与公司绩效——基于公司业务复杂度的调节
2021-06-10分类号：F272.5;F272.91;F832.51
【部门】苏州市职业大学商学院 法国北方高等商学院 同济大学经济与管理学院
【摘要】文章使用2008—2018年我国378家A股上市公司面板数据,分析了上市公司高管CEO名校经历对公司绩效的影响及其作用机制。结果表明:上市公司CEO名校经历对公司绩效产生正向影响,而且这种影响受公司业务复杂度的正向调节;过度自信是CEO名校经历对公司绩效产生影响的中介路径之一,CEO名校经历显著提升其过度自信水平,自信的CEO有利于公司绩效提升。
【关键词】CEO名校经历 过度自信 公司绩效 公司业务复杂度
【基金】国家教育部人文社会科学研究青年基金项目“新时代大学生互联网金融风险认知、风险偏好与投资行为研究”（项目编号：19YJCZH272）;; 江苏省大学生创新创业训练计划项目“金融科技创新服务小微企业融资研究”（项目编号：202010286109Y）;; 苏州市职业大学教育教学成果培育项目“金融科技背景下金融管理专业‘产教联盟’人才培养模式探索与实践”（项目编号：20200201110007）阶段性研究成果
【所属期刊栏目】财会通讯
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