【摘要】从人才投入、人才产出及人才环境三个方面选取22个指标,构建河北省科技人才竞争力评价指标体系。采用熵值法,借助Matlab软件计算各层级的指标权重,并按重要程度排序;通过突变级数法对河北省11个城市的科技人才竞争力进行评价与对比分析;并对各城市的科技人才竞争力进行聚类,最终划分为强、较强、较弱、弱四个等级。基于评价结果,为河北省各城市科技人才竞争力的提升提出相关对策建议。