【摘要】对于企业而言,成长意味着使命、寿命和宿命。在"如何保持成长"这个话题面前,战略、人才、资本、文化等好像都变成了子课题和局部问题,因而我们关注企业成长,并认为这是企业的终极命题之一。对企业成长的探究,涉及的核心问题是怎样打开未来世界的窗口,让企业融入时光轴指向的不确定空间。从这个角度来说,企业成长可能是未来学的组成部分。让企业未来的阳光照进现实,便是我们要做的功课。