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环境规制影响中国劳动力就业的区域异质性——基于产业结构门槛效应的实证检验

2020-01-02分类号:F249.2;F121.3

【作者】周五七  陶靓  
【部门】江南大学商学院  
【摘要】环境规制影响劳动力就业的路径和作用机制较为复杂,实践结果具有不确定性和区域异质性。基于2003—2017年中国省际面板数据,构建以产业结构为门槛变量的面板门槛模型,分析表明:环境规制对中国劳动力就业存在非线性影响;从整体来看存在双门槛效应,当产业结构水平跨越第二门槛值后,环境规制对劳动力就业的影响由负转正;从区域比较来看,目前大多数沿海省份产业结构水平已经跨越门槛值,增强环境规制对劳动力就业有积极的促进作用,但大多数内陆省份产业结构水平尚未跨越门槛值,增强环境规制会对当地劳动力就业产生负面影响。因此,需要以发展和前瞻的眼光来看待环境规制,防范和减少环境规制的就业风险;根据不同地区产业结构水平精准施政,合理引导环境规制下的劳动力再配置;积极施政引导劳动力技能提升和劳动力空间流动,实现环境规制在环保和就业方面的"双重红利"。
【关键词】环境规制  劳动力就业  产业结构  就业挤压效应  就业创造效应  劳动力再配置
【基金】国家社会科学基金资助项目(14BJY017);; 江苏省社科应用研究精品工程课题(19SYC-066)
【所属期刊栏目】西部论坛
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