【摘要】个税新政对全年一次性奖金给予了三年的适用过渡期,过渡期后全部并入当年综合所得纳税。ABC设计院通过预估员工全年所得并运用"逐月预发"+"年终结算"的方式进行个税筹划,提出了员工选择综合所得和全年一次性奖金个税申报两种模式所对应税负增减的精确条件。ABC设计院认为:对于收入较高的员工,采用全年一次性奖金模式较为合适,而对于收入相对有限的员工,选择不适用全年一次性奖金模式税负更低。但要真正做到降低税负,个税筹划时要关注个税筹划时点、档位以及如何选择全年一次性奖金模式。