【摘要】通过对包含105个效应值、1 264 724个总样本量的分布于Association of Business Schools (ABS) Academic Journal Guide 2015年期刊排名3区和4区的58篇相互独立实证研究的元分析,本研究探究了企业绩效在多大程度上与国际多元化有关,潜在影响因素是否对国际多元化与企业绩效关系具有调节作用。研究结果表明:国际多元化与企业绩效呈显著的正相关关系,且这种正相关关系具有高度情景依赖性;基于数据的可用性与可靠性,本研究从资源观视角归纳出了企业内部异质资源、外部环境、测量与方法因素等三方面的潜在影响变量,结果显示各影响因素的作用程度不尽相同。这表明国际多元化与企业绩效关系受企业异质性、全球经济稳定性、国家竞争优势、研究方法和测量标准的影响。