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审计质量、高管薪酬与资本配置效率

2019-09-27分类号:F275;F272.92;F239.4

【作者】时现  徐丹  
【部门】南京财经大学  南京审计大学  
【摘要】企业中高管薪酬有内部激励作用,而审计质量则具备外部监督作用,两者都能够在一定程度上影响企业的资本配置效率。文章以沪深A股2015—2017年制造业上市公司为研究样本,实证检验了审计质量、高管薪酬在共同影响资本配置效率时的交互关系。结果表明,高管薪酬和审计质量都与企业资本配置效率正相关,高管薪酬对企业资本配置效率的正向作用会由于审计质量的不同而表现出不同的敏感性,当审计质量越高时,高管薪酬对企业资本配置效率的正向作用将越小。由此,将企业薪酬机制与外部审计有效结合,对提升企业资本配置效率大有裨益。
【关键词】审计质量  高管薪酬  资本配置效率
【基金】审计署内部审计科研课题“深化国有企业和国有资本审计研究”(1905);; 江苏省研究生科研与实践创新计划项目“供给侧结构性改革背景下的重大政策审计模式研究”(SJKY19_1585)
【所属期刊栏目】会计之友
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