【摘要】志愿服务作为践行社会主义核心价值观和弘扬社会正能量的一项重要内容,在促进民生改善、创造美好生活中发挥着越来越重要的功能。众多企业将志愿服务作为践行社会责任、树立良好形象的重要途径,积极开展志愿服务。然而,企业志愿服务在快速发展的同时,也存在诸多问题,主要体现在:志愿服务缺乏整体规划,导致服务内容单一、缺乏特色,服务主要停留在看望老人、孤儿等常规服务上,无法吸引青年员工志愿者参与;未对志愿者和服务项目等进行规范的管理,导致志愿服务投入很多、收效甚小;没有延续的服务活动,志愿服务活动分散、不可持续,未能形成志愿服务品牌,未能充分发挥志愿服务对提升企