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雾霾围城:双通道视角下的感知对人才流动倾向的影响机制

2018-11-15分类号:F272.92

【作者】芦慧  陈红  龙如银  
【部门】中国矿业大学管理学院  
【摘要】为回应雾霾污染是否会影响雾霾污染地人才流动的这一质疑,本文从雾霾污染地区从业人才流出倾向和求学人才流入倾向的"双通道"视角出发,在质性研究的基础上确定了雾霾感知的六维度结构以及雾霾风险感知和雾霾控制感知两个层面,同时将地方认同作为中介变量、雾霾控制感知作为调节变量纳入统一研究框架,来探索雾霾风险感知对人才流动倾向影响的内部机制。研究结果显示,就从业人才而言,心理健康风险感知、工作(学习)行为感知和生理健康风险感知均对其流出倾向具有显著正向影响;政府控制能力感知和公民责任行为感知分别能够显著削弱从业人才心理健康风险感知和生理健康风险感知对其流出倾向的正向影响;地方认同在从业人才的生理健康风险感知、心理健康风险感知和工作(学习)行为感知与其流出倾向关系之间起部分中介作用。就求学人才而言,心理健康风险感知和生理健康风险感知均对其流入倾向具有显著负向影响;政府控制能力感知能够显著削弱求学人才心理健康风险感知和生理健康风险感知对其流入倾向的负向影响;地方认同在求学人才心理健康风险感知和生理健康风险感知与其流入倾向关系之间起部分中介作用。
【关键词】双通道  雾霾风险感知  雾霾控制感知  地方认同  人才流动倾向
【基金】国家自然科学基金项目“规范-价值观”错位视角下我国城市居民亲环境行为选择机制研究”(71603255);; 国家社会科学基金重大项目“我国职业安全与健康问题的合作治理研究”(16ZDA056)
【所属期刊栏目】经济管理
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