企业员工培训管理的理念与方法——评《资深HR手把手教你做员工培训管理》
2018-11-15分类号：F272.92
【部门】东华理工大学
【摘要】任何一家追求卓越的企业,要想在激烈的市场竞争中拔得头筹,就必须强调人力资源管理。培训作为人才资源管理过程中的重要环节,正在被越来越多的企业所重视。正如日本管理学大师松下幸之助所说:"打败竞争对手最有效的手段就是比对手学得更快!培训很贵,但不培训更贵。"在十余年的人力资源管理工作中,作者发现企业管理存在一
【关键词】员工培训管理 管理者 培训对象 培训需求分析 HR
【基金】2017年江西省教改课题基金项目“基于生涯规划的高校创新创业教育模式构建研究”(编号:JXJG-17-6-30)的阶段性研究成果
【所属期刊栏目】企业管理
文献传递
