【摘要】随着竞争加剧,提升创新能力成为银行提高业绩的重要手段。而管理层持股会使管理层的收益与银行业绩挂钩,直接激励银行管理层为了业绩而提升银行的创新力。文章以我国31家城市商业银行为样本,通过构建动态面板模型和面板门槛模型,从管理层持股这一全新视角来研究商业银行的创新能力,以期为我国商业银行创新能力的提升提供新的思路与见解。实证结果表明:(1)管理层持股能显著提高银行的创新能力;(2)管理层持股对银行创新能力的影响存在以银行风险为变量的门槛效应,当风险较低时,管理层持股会显著增加银行的创新能力,但当银行风险较高时,管理层持股对银行的创新能力没有影响。