【摘要】在新兴技术、新营销模式下研发与销售环节是制造业企业价值链中的战略环节。以宝钢集团为例,引入投入成本控制的补贴制度和企业内部整体创新水平概念,构建了补贴制度下制造业企业两部门的演化博弈系统。通过分析该系统平衡点的稳定条件,给出了系统演化相位图和企业理想创新状态的参数范围。针对系统不同的初始状态,通过MATLAB仿真不同补贴系数下两部门创新投入行为演化的趋势,研究发现:各部门的协同创新收益、"搭便车"收益、创新投入成本,以及企业的补贴力度都会影响企业内部的整体稳定创新水平。当补贴系数超过临界值时,随着补贴力度的加大,企业内部的整体创新水平不断提高,并最终达到理想状态。结合研究结论和宝钢集团发展瓶颈,提出在技术变革下制造业企业提升内部创新水平的建议。