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稀缺资源配置的转移补偿机制设计

2017-11-28分类号:F205

【作者】赵艳秉  陈文磊  
【部门】中南财经政法大学会计学院  中南财经政法大学金融学院  
【摘要】各主体收益是制约具有公共产品属性的稀缺资源有效分配的关键因素。文章针对在总量稀缺的约束下,设计出具有收益转移的激励机制以引导稀缺资源向效率高的用户转移,获得稀缺资源的一方必须转移收益,从而获得足够的收入以补偿未获得资源方的损失。结果表明:如果允许稀缺资源使用权在多方之间进行转移,那么通过使用权转移以及价值补偿,在满足激励相容和预算约束情况下,设计的分配机制对稀缺资源的分配是有效的。
【关键词】稀缺资源  配置  机制设计  价值转移  均衡
【基金】国家自然科学基金资助项目(51309138;71473274)
【所属期刊栏目】统计与决策
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