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阳光背后的阴影——组织公民行为的负面影响

2017-02-25分类号:F272.92

【作者】张宁  
【部门】哈尔滨商业大学管理学院  
【摘要】一些组织公民行为短期似乎起到了组织"润滑剂"的作用,长期却损害了组织绩效。本文对这类组织公民的动机、结果进行了分析,并结合企业实践提出相应的建议。
【关键词】组织公民行为  负面影响  利己动机  印象管理
【基金】
【所属期刊栏目】特区经济
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