经理层管理防御、股权激励与企业外源融资结构
2017-08-10分类号:F272.92;F275
【部门】西安理工大学经济与管理学院
【摘要】企业外源融资结构主要取决于对经营决策具有决定作用的经理层的主观能动性,而经理层能动性受到客观存在的融资风险引发的自身利益损失和职位被替换等防御动机的影响。本文以GONE理论为基础分析了经理层管理防御影响企业外源融资结构的机理,并以我国上市公司为研究对象实证研究经理层管理防御水平强弱与企业外源融资结构的内在关系,进一步考察股权激励对两者关系的调节作用。研究发现:经理层管理防御是企业外源融资结构的主要影响因素,而股权激励能够弱化经理层管理防御对企业外源融资结构的不利影响,发挥对债权融资比向上的调节作用和对股权
【关键词】经理层管理防御 外源融资结构 股权激励 GONE理论
【基金】国家自然科学基金项目,项目编号:71272118;; 高等学校博士学科点专项科研基金项目,项目编号:20136118110008;; 陕西省高校重点学科专项资金建设项目,项目编号:107-00X902
【所属期刊栏目】商业研究
文献传递