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关键论争中建设性谈话氛围的营造

2017-08-15分类号:F272.92

【作者】吴丹  向华  
【部门】重庆人文科技学院  
【摘要】针对相同的关键问题,组织各方往往会有严重的意见分歧,论争很可能会带来破坏性的冲突。要营造一种建设性的论争氛围,建立共同的讨论目标,使持有不同意见的各方,开诚布公、群策群力,最终可以收获各种建设性的观点。
【关键词】破坏性冲突  冷暴力  双向沟通
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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