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中国研发投入的“索洛悖论”——解释及人力资本匹配含义

2017-01-05分类号:F124.3;F812.45

【作者】李静  楠玉  刘霞辉  
【部门】安徽大学经济学院  中国社会科学院经济研究所  
【摘要】无论是全国层面、区域层面还是产业层面,中国当前均存在研发投入递增与全要素生产率递减同时并存的困境,表现出研发投入的"索洛悖论"现象,且"索洛悖论"出现在研发强度为5-6的区间。通过构建一般均衡理论模型和实证研究框架,本文从理论和经验两个方面给出理解这一反常结果的形成机制。研究发现,研发投入"索洛悖论"产生的原因之一是中国研发投入与研发人力资本投入错配,直接后果是持续创新失去人力资本依托。最后,基于中性技术进步和偏向性技术进步两个维度,进一步实证发现,实现人力资本与研发投入匹配,可以规避研发投入递增与技术进
【关键词】人力资本  研发投入  索洛悖论
【基金】国家社会科学基金重大招标课题“加快经济结构调整与促进经济自主协调发展研究”(12&ZD084);; 安徽大学青年骨干教师培养项目(J01005139)
【所属期刊栏目】经济学家
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