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人力资源价格差距对区域技术创新绩效的影响

2017-06-01分类号:F124.3;F249.2

【作者】罗远业  曹阳  
【部门】华中师范大学经济与工商管理学院  
【摘要】基于2001-2015年全国31省(市、自治区)的数据,分别运用OLS和分位数回归法,对影响区域技术创新的因素进行分析。实证结果表明:整体上看,研发人力资源数量、研发经费、市场化程度及人力资源价格对区域创新绩效的影响均显著;将面板数据细分发现,东部地区研发经费的使用效率高于中、西部地区,而中、西部地区研发人力资源和人力资源价格对区域创新的贡献正处于边际产出递增阶段。对引发区域创新绩效差异的原因进行实证后发现,随着分位点提高,地区间人力资源价格差距对地区创新绩效的影响越来越显著,弹性系数越来越大。
【关键词】人力资源价格  差距  地区技术创新  绩效
【基金】国家社科基金青年项目“家庭承包责任制约束下农业机械化的动力机制、发展路径和政策选择研究”(13CJL053),项目负责人:胡继亮
【所属期刊栏目】经济问题探索
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