【摘要】高校管理者要组织协调各种事务,科学利用预算、教学设备和师资等资源,不断提高教学质量,保障教育管理可持续发展。随着科技不断进步,大学生需要学习和掌握的知识与技能越来越多,这就使得教育管理的工作方式趋于复杂。因此,为适应新形势发展,教育工作者必须创新管理方法,将原本应用于企业的目标管理评价的理论应用到自己的工作中,通过分析当前的教育管理现状和不足,得出目标管理评价在教育管理中的实施路径,以此来促进教育管理的可持续发展。