高管薪酬EVA敏感性与研发支出研究——基于A股央企的经验证据
2017-05-25分类号:F272.92;F275
【部门】广西大学商学院
【摘要】本文以2010-2014年A股央企为研究对象,实证检验了高管薪酬EVA敏感性对研发投入的影响。研究发现:高管薪酬EVA敏感性与研发投入正相关,基于EVA的高管薪酬激励机制有助于促进研发投入;相对于非高新技术央企,高新技术央企的高管薪酬EVA敏感性与研发投入之间的正相关关系更加显著。
【关键词】经济增加值 薪酬EVA敏感性 研发支出
【基金】2015年广西哲学社会科学规划研究课题(项目编号:15DGL010); 广西高校中青年教师基础能力提升项目(项目编号:KY2016LX471)的阶段性研究成果
【所属期刊栏目】财会通讯
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